Das Werden Ihre WOW-Momente

Als Personalreferent*in bei Kärcher stehen Sie unseren Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten vertrauensvoll zur Seite.
Sie gestalten die Personalplanung, indem Sie den Personalbedarf ermitteln und die Führungskräfte unterstützen.
Außerdem begleiten Sie unsere neuen und ausscheidenden Mitarbeitenden durch den On- und Offboarding-Prozess.
Als Expert*in für Talent Management beraten Sie Ihre Betreuungsbereiche in allen Fragen der Entgeltgestaltung und Organisationsentwicklung.
Sie arbeiten eng mit verschiedenen Schnittstellen, z.B. dem Recruiting-Center, dem Personalbüro, der Personalentwicklung und anderen relevanten Abteilungen zusammen.
Mit Ihrem Innovationsgeist wirken Sie an spannenden Projekten zur Digitalisierung, Standardisierung und Effizienzsteigerung mit und tragen so aktiv zur Zukunftsgestaltung von Kärcher bei.

Es Wäre WOW, Wenn Sie Das Hier Mitbringen

Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation.
Einschlägige Berufserfahrung als Personalreferent*in.
Gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie in der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.
SAP-Kenntnisse (SAP R/3) sowie SuccessFactors sind von Vorteil.
Eine ausgeprägte Mitarbeiterorientierung, Prozessaffinität, gutes Gespür für HR Trends sowie eine kundenorientierte Herangehensweise.
Beratungskompetenz sowie praxisnahe Erfahrungswerte im Bereich Organisationsentwicklung.
Gute Englischkenntnisse, um sich in der globalen HR Community aktiv einzubringen und auszutauschen.

Unser Kärcher WOW-Paket

Damit Sie in eine abgesicherte WOW-Zukunft blicken können, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Beitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den Sie zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen können.
Kleine Traum-Erfüll-Hilfen: jährliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Jubiläumszuwendungen für alle, die lang in unserem Team bleiben, Zielprämien und weitere Sonderzahlungen.
Genug Zeit, um Familie, Freund*innen und die Welt zu sehen: Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester haben Sie frei.
Den Alltag flexibel gestalten: Gleitzeit und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten.
WOW = Job + Familie: Wir unterstützen Sie beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit, bei der Betreuung von Kindern und Angehörigen - auch mit Zuschüssen zu den Betreuungskosten und vielen weiteren Möglichkeiten.

Also: Wanna WOW with us?

Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf online hoch und hinterlassen Sie Ihre Kontaktinfos. Wir freuen uns darauf, Sie von Ihrer persönlichen WOW-Seite kennenzulernen! Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.

Together towards a clean world.

Frederik Lohse | Senior Team Lead Talent Acquisition

frederik.lohse@karcher.com

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